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有位logo設(shè)計者曾經(jīng)得到這樣的體驗，即調(diào)任到新的設(shè)計公司擔(dān)任主管時，若能對當(dāng)?shù)貧v史與地理熟悉一下，那么對下屬的掌管將大有益處。因此，特在此節(jié)加以說明。

地理——第一次到達(dá)新任處的車站時，不要馬上搭乘出租車或公共汽車，第一件要做的事——買一張地圖。路程若在20分鐘之內(nèi)，則應(yīng)當(dāng)步行，以便對四周環(huán)境有一個大概了解。若超過20分鐘，則搭乘公車，沿途觀看地形，若發(fā)現(xiàn)新奇事物，馬上打開地圖對照，這是熟悉地理環(huán)境最好的方法。對周圍的山川、河流、建筑物、交通情況、民俗風(fēng)土，也要多加注意。因為若對當(dāng)?shù)厍闆r沒有些許的了解，則易與當(dāng)?shù)厝水a(chǎn)生隔閡，做起事來很不順利。

不僅是要了解新任地周圍的地理環(huán)境，公司內(nèi)的地理位置、各種設(shè)備及排列、分屬部門，也都要一一牢記在心。如此，較易獲得改善的線索，并有助于管理。

其實是歷史——在當(dāng)?shù)乜h市長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長或教育委員等人辦公室中，可以找到一些有關(guān)當(dāng)?shù)氐臍v史資料或刊物，這部分千萬不要遺漏。這些資料有時也可在圖書館或當(dāng)?shù)馗骷墝W(xué)校中找到。另外，某區(qū)或某市幾周年紀(jì)念志，某縣風(fēng)景介紹等資料也可用作參考。從以上資料中，可以獲得相當(dāng)豐富的環(huán)境信息了解，有利于logo設(shè)計工作的進(jìn)行或人際關(guān)系的交涉，切不可忽略。

同樣地，對公司內(nèi)人事變遷等，也需了解清楚。能對當(dāng)?shù)氐乩砼c歷史系統(tǒng)了解，方稱得上是好主管。